नवी मुंबई नगर निगम कर्मचारी पदोन्नति, सुनिश्चित प्रगति योजना, सफाई कर्मचारी की विरासत को नौकरी

By - सुरेन्द्र सरोज

नवी मुंबई :  नगर निगम को राज्य और राष्ट्रीय स्तर पर विभिन्न पुरस्कारों से सम्मानित किया जा रहा है, वहीं निगम के अधिकारियों और कर्मचारियों के हित में कई कल्याणकारी निर्णय लिए गए हैं जिन्होंने इसमें महत्वपूर्ण योगदान दिया है. आयुक्त अभिजीत बांगर ने प्रशासन विभाग को चतुर्थ श्रेणी कर्मचारियों के लंबित मुद्दों पर गौर करने के निर्देश दिए हैं। इसके अनुसार नगर स्थापना में सफाई कर्मचारियों के संवर्ग में कार्यरत कर्मचारियों की मृत्यु या उनकी सेवानिवृत्ति/स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के बाद या यदि कर्मचारी चिकित्सकीय रूप से अक्षम है, तो उनकी सिफारिश के अनुसार उनके उत्तराधिकारी को उनका स्थान दिया जाएगा। लाड-पेज समिति।  इसी के तहत 8 चौकीदारों के वारिसों को चौकीदार के पद पर नियुक्त करने का अहम फैसला लिया गया है।  पिछले सात साल से लंबित चौकीदारों के वारिसों का मामला सुलझ गया है और उन्हें लगता है कि हमें इंसाफ मिल गया है।इसी प्रकार विभिन्न संवर्गों के चतुर्थ श्रेणी कर्मचारी जो एक ही पद पर 20 वर्ष से अधिक समय से कार्यरत हैं, पदोन्नति न होने के कारण लाभ से वंचित हैं।  इसी को ध्यान में रखते हुए आयुक्त ने 8 कर्मचारियों को सहायक प्लम्बर/सहायक के पद से प्लम्बर-फिटर के पद पर पदोन्नत करने का निर्णय लिया है।  साथ ही 3 कर्मचारियों को ड्रेसर के पद से सर्जिकल होम असिस्टेंट के पद पर पदोन्नत किया गया है.  ऐसे में एक ही पद पर कई वर्षों से कार्यरत 11 चतुर्थ श्रेणी कर्मचारियों की शिकायतों को जानकर आयुक्त ने उनकी पदोन्नति की समस्या को दूर कर उन्हें पदोन्नति दी है.  पिछले चार माह में 22 संवर्ग के 122 अधिकारियों व कर्मचारियों को पदोन्नत किया गया है। इसी प्रकार सेवाकाल के दौरान पदोन्नति न मिलने के कारण कर्मचारियों की हताशा को दूर करने के लिए आयुक्त ने नवी मुंबई नगर निगम में सातवें वेतन आयोग की तीसरी संशोधित सेवा के तहत आश्वासित प्रगति योजना के क्रियान्वयन को तत्काल स्वीकृति प्रदान की.  इससे नगर निगम के 60 प्रतिशत अधिकारी व कर्मचारी लाभान्वित हो रहे हैं, जिनमें से 108 लिपिक/टाइपिस्ट, 9 अभिलेख सहायक, 2 रक्ताधान अधिकारी एवं कुल 119 कर्मचारियों को आज प्रगति का आश्वासन दिया गया है.  इस प्रकार, पिछले 4 महीनों में 150 कर्मचारियों को एश्योर्ड प्रगति योजना का लाभ दिया गया है। कोरोना काल में नगर आयुक्त श्री.  अभिजीत बांगर ने लिया।  बावजूद इसके अधिकारी एवं कर्मचारी पदोन्नति, सुनिश्चित प्रगति योजना, बालक-पेज समिति की अनुशंसाओं के क्रियान्वयन तथा विशेषकर चतुर्थ श्रेणी के कर्मचारियों को दिये गये ध्यान को देखकर प्रसन्न हैं। श्री.  अभिजीत बांगर ने किया।